健康保险福利
员工有五种医疗计划可供选择:
首选提供者组织(PPO)计划
- CareFirst BC/BS
- United Healthcare
独家供应商组织(EPO)计划
- CareFirst BC/BS
- United Healthcare
综合保健模式计划
- Kaiser Permanente
每种类型的计划(PPO、EPO或IHM)下的所有供应商都覆盖相同的服务. 然而，参与这些计划的供应商网络是不同的. 一定要仔细查看每种类型的计划所涵盖的内容, 以及哪些供应商和设施参与了各种计划网络.
需要记住的重要事项:
- 费率不同，取决于具体的计划和覆盖范围.
- 所有的医疗计划都包括视力福利.
- 资格状态变更
一般来说，你只能在每年的开放注册期间更改你的健康保险. 您在开放注册期间选择的保险范围将于1月1日至12月31日有效. However, 如果您有符合条件的状态变更，您可以在年度开放注册期之外对您的保险范围进行某些更改. 例子包括:
- 出生或领养/安排领养儿童;
- 受扶养人死亡;
- 结婚或离婚;
- 您或您的受抚养子女失去SCHIP/Medicaid/医疗援助保险;
- 您或您的受抚养人可以根据您在另一个州的居住地获得SCHIP/Medicaid补贴;
- 其他保险损失, 例如，如果你配偶的工作保险终止，或者你的孩子不再有资格获得保险;
- 获得医疗保险资格可以减少覆盖范围;
- 失去医疗保险资格可以增加覆盖面;
- 其他保险的变更(如通过配偶的雇主), 哪一年有不同的计划.
从资格变更之日起，您有60天的时间通过SPS福利系统提交福利事件, 上传支持文件以更改您的覆盖范围, 然后进行选举. 在资格变更后60天内提交的任何变更将不被接受, 你必须等到下一个开放注册期才能进行更改. 如果您在过去60天内移除不符合条件的受抚养人, 立即联系你的代理机构或员工福利部门，因为可能会受到处罚
COVID Resources
Benefits Changes
从家属护理到扩大病假使用, 在这个前所未有的时刻，澳门十大赌城官方网站正在帮助你满足你的家庭需求.
受抚养人护理灵活支出帐户变更 家庭第一冠状病毒应对法案(FFCRA) 紧急带薪病假/公共卫生紧急假 EPSLA & FML扩展请求表 合资格的医疗保健FSA费用
